カリフォルニア州の有権者は、次のことに投票するよう告げられた。先月の提案 22すべてのギグワーカーが独立した請負業者であり続けるため、Uber、Lyft、DoorDash、Instacart などのアプリでの配車料金や配達料金の上昇を防ぐことができます。
しかし、カリフォルニア州では11月の投票の58.6パーセントで提案22が可決されたにもかかわらず、ウーバーアプリの料金は依然として値上がりしている。
提案第 22 号の可決は、アプリの立ち上げ以来ずっとギグワーカーを独立請負業者として分類し続けたため、Uber や Lyft などのアプリにとっては勝利でした。 Uber、Lyft、DoorDash、その他のアプリベースのサービスを支援する措置の一環として、両社は労働者に対するいくつかの保護と福利厚生の提供を開始することで合意した。
この提案パッケージは基本的に、運転手や配達員を従業員として扱うことを義務付ける州法議会法案第5号の遵守から企業が逃れる方法だった。それは企業にとって多大なコストがかかるだろう、と彼らは言った。 LyftとUberの両社は、価格は上昇し、サービスの可用性は低下しただろうと主張した（法廷で）。
今週、これらの給付金は、国ではなく企業自身が考案したパッケージの一部として、ギグワーカー向けに開始されている。リフトそしてウーバーアプリ。これらには、3か月間に平均で週に少なくとも15時間働く人に対する州の医療補助金など、ドライバーや配達員に対する福利厚生が含まれている。ドライバーが最低賃金以上の収入を得られるようにするための収入保証や、業務中の怪我に対する医療保険もある。
マッシュ可能な光の速度
ドライバーとのコミュニケーション。 クレジット: Lyft
すべてのメリット。 クレジット: ウーバー
しかし、ウーバーの配車アプリ兼食品配達サービス「ウーバーイーツ」では、労働者向けのこうした新たな「特典」に加えて、月曜日の導入には新たな料金「カリフォルニアドライバー福利厚生費」も含まれていた。これは州内での配車と配達のみに適用されますが、この件に関する言及はありませんでした。投票資料。車やレストランの配達を注文したときにレシートに表示される料金がどれくらい追加されるのかは不明である。なぜなら、ウーバーは価格設定について次のように説明しているからだ。異なる市場。」
ウーバーは今週、ドライバー向けの新たな特典についてカリフォルニア州のユーザーに電子メールを送信した。そこには、新しい料金に関する一文が含まれていた。「これらの特典と保護を可能にするために、配達のたびに新しいカリフォルニア州ドライバー特典料金が追加されることになります。」
早速これを投げてみましょう... クレジット: uber / スクリーングラブ
「提案22に反対」キャンペーンに参加していたギグ・ワーカーズ・ライジングのような運転手団体は、これを「企業のおとり商法」と呼んだ。ドライバーにとって、グループは提案 22 が提供する「わずかな」利益に満足していません。それは、ワーカーファーストこれにより、ドライバーは提案 22 の利点と発生する問題を追跡できるようになります。
同団体は電子メールでの声明で、「ウーバーや他のアプリ企業は、提案第22号のキャンペーン中、この法案が通らなかった場合、乗客はより高い料金を期待できると何度も繰り返してきた。提案第22号が可決された今、ウーバーは会社が労働者に対する責任を回避し続けるためには、結局のところ乗客は増加したコストを負担しなければならないだろうと発表した。」
Lyftの広報担当者は、乗客の料金に変更はないと述べた。 Lyft の運転手手当は、提案 22 が正式に合法となる水曜日に展開されます。
更新: 2020年12月17日午後12時29分(太平洋標準時)Lyftの広報担当者は、将来の価格変更の可能性があることを明らかにし、「ドライバーがこれらの新たなメリットを利用する際に、コストとそれが価格にどのような影響を与えるかを評価する予定だ」と述べた。