ウーバーの最高経営責任者（CEO）トラビス・カラニック氏には、うんざりするようなコメントをしてきた経歴がある。最も簡単な例 – 「ウィメンズ オン デマンド」サービスに関連した「Boob-er」 – そしてさらにいくつかあります。
カラニック氏は、口を閉ざすときは特に攻撃的なビジネス戦術で知られており、ベンチャーキャピタリストがこの配車会社の設立に130億ドル以上の資金を彼に与えている理由の1つがこれだ。ウーバーや他のテクノロジー企業の投資家であるクリス・サッカ氏は次のように書いている。のゲスト投稿運: 「彼は眠らない。集中力を切らさない。食べることさえ忘れる。彼は何度も実行し、周囲の人々に彼と同じ情熱をエンドゲームに向けさせる。」
スーザン・ファウラー・リゲッティ氏がウーバーの職場における性差別に関するブログ投稿を公開して以来、カラニック氏は声を上げ、変革に取り組むと述べた。しかしその間にも、彼はこの問題に関してさらにうんざりするようなコメントをいくつかしており、最近では100人以上の女性エンジニアとの会議で明らかになった。によって得られた音声バズフィード本物であることが確認されているもの。
ブログ投稿以来、最も好ましくなかった反応の一部を以下に示します。
最初の対応
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スーザン・ファウラー氏がブログ投稿を公開してから約3時間後、カラニック氏は自身の返答を2回に分けてツイッターで共有した。
この「行動」が Uber に「居場所がない」というのは非常に興味深いことです。そして、「このように振る舞う者は誰でも解雇されるだろう」と。カラニック、有名な女性テクノロジージャーナリストを脅迫した男、エミール・マイケルが今もあなたの会社で働いていることを思い出させてください。実際、彼は事業開発担当上級副社長です。
このツイート
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アリアナ・ハフィントン氏のメディア組織は、テクノロジーコミュニティで最も有名な女性の一人になったにもかかわらず、ハフィントンポスト、有害な労働文化があるとも批判されています。ハフィントンの人々は、株式会社レポートアリアナ・ハフィントンが独立捜査を主導するという間違った選択をしたことについて：
マッシュ可能な光の速度
これらのリンクはすべて匿名の情報源に基づいており、シャドー ボクシングには関与しません。これらの記事がすべて、斧を持って元従業員から出たものであることは明らかです。あなたが参照している Gawker の記事を見てもわかるように、匿名の情報源に基づいているだけでなく、署名欄すらありませんでした。
「正義」について
カラニック氏は従業員にメモを送り、それを入手した。ニューヨークタイムズ。
このような状況の中で私を突き動かしているのは、今回の出来事を過去の傷を癒す機会として捉え、職場における正義の新たな基準を設定するという決意です。
カラニックがジャスティス・リーグを始めるらしい。
人々を「攻撃する」
「この部屋には、信じられないほど不当なことを経験した人たちがいます。不正を根絶したい。この場所を悪くしている人々を捕まえたい。そしてあなたには私の約束があります。」
私たちは「get at」が何を意味するのか分からず、Uber に説明を求めています。
「とても攻撃的です」
「これはスーザンの状況よりも深刻であることは理解しています。私はこの問題を根絶し、非常に積極的に取り組むと同時に、協力的で共感的であり、組織全体でそのサポートと共感を構築しようと努めていることを知っていただきたいのです」 。」
これはまさに奇妙な矛盾です。
「私にとっては少し感情的です」
「私にとっては少し感情的になってしまい、申し訳ありません。皆さんの中にも感情的になってしまった人もいると思います。」
「あなた方の中には。」すみません、カラニックさん。 Uber では何人の女性が働いていますか?
家族カードは
「私自身が経験したことなので理解することはできませんが、私にはあなたたちが見たのと同じようなことを見た家族がいます。ここや他の場所で。だから私はあなたに共感しますが、完全には理解できません」理解しています、わかりました。」
"ここ"？カラニックさんには Uber で働いている家族がいますか?
"けっこうだ"
けっこうだ。けっこうだ。けっこうだ。わかりました…さて、前の質問ですが、十分に公正であると言うことで、おそらくその質問を短くすると思います。
公平。
「まあまあ」ではありません。
Facebookでは沈黙せよ
注目すべきは、カラニック氏がセクハラ疑惑について自身のフェイスブックページでまだ何も述べていないことだ。