ユービーアイソフトが誇大広告の大量のラインナップを祝うことを期待していたこの日、注目はむしろフランスのパブリッシャーの失敗に集中している。
性的違法行為の申し立てが驚くほど頻繁に起きている有害な職場について詳述する報道が飛び交う中、トップ幹部3名が会社を去ることになった。ゲームとストリーミングの分野で #MeToo の話題が広範囲に広がる中、6 月下旬にその詳細が明らかになり始めた。
ユービーアイソフト土曜日の声明で確認されたチーフ・クリエイティブ・オフィサーのセルジュ・ハスコエ氏、ユービーアイソフトのカナダスタジオのマネージング・ディレクターであるヤニス・マラー氏、そして人事のグローバル責任者であるセシル・コルネ氏が全員その職を辞任するという。これに対応する動きとして、出版社は編集、人事、チーム間のコラボレーションを含むいくつかの主要部門の再編も約束した。
こうしたトップレベルの離脱に至った経緯については語るべきことはたくさんあるが、物語はそこから始まるのではない。 6月の最終週、多くの人々が虐待の事例を強調するために業界全体で名乗り出た。2人のユービーアイソフト社員直接の証言で名前が挙げられました。
マーケティングマネージャーのアンドリアン・グビニギー氏は、複数の女性から性的違法行為や、場合によってはレイプの疑いで告発された。広報副ディレクターのストーン・チン氏は数年前に「略奪的行為」で摘発されていたが、最新の業界の評価の中で再び彼の名前が浮上した。
ユービーアイソフトは当時、次のように返答した。声明捜査と懲戒処分が約束されている。短い声明では名前を含む詳細のほとんどが省略されていた。しかしこの時点で、リストはグビニギーとチンを超えて次のものが含まれるようになっていました。マキシム・ベーランド、編集担当副社長 (彼は後に辞任した);トミー・フランソワ、編集およびクリエイティブ・サービス担当副社長。ユービーアイソフト モントリオールとアサシン クリード ヴァルハラクリエイティブディレクターアシュラフ・イスマイル;そしてアントワーヌ・エドモンド, Ubisoft Massive のコミュニティ チームの上級メンバー。
その後の報道では、責任者を保護し、ボールを持った人たちを昇進させることを目的とした企業の上層部の「マフィアのような」文化が描かれている。これにより何が起こったのかガマスートラの報告書に記載されているもの管理者の間に「免疫の感覚」があり、それが「組織的な不正行為の時代の到来」をもたらしたと考えられる。
Mashable のトップ ストーリー
ハスコエ氏とマラット氏、そしておそらくコルネット氏の退社(彼女が辞任することはわかっているが、完全に退社するかどうかは不明)がその後に控える。より最近のレポートフランスの新聞より、解放。でツイッターのスレッドICOパートナーズCEOのトーマス・ビドー氏は、金曜日に共有されたフランス語の記事について議論しながら、要点をざっと説明し、社内のひどい状況を描写した。 (以下のツイートは、より長いスレッドからのほんの一部です。)
ツイートは削除された可能性があります
ツイートは削除された可能性があります
ツイートは削除された可能性があります
ツイートは削除された可能性があります
3 人の非常に注目を集めた退任、特にユービーアイソフトの現在のクリエイティブな焦点を形作る上で基本的な役割を果たしてきたハスコエの退任は、パブリッシャーにとってこれまでとはまったく異なる大きなイベントの直前に行われた。
7 月 12 日日曜日の「Ubisoft Forward」ライブ ストリームでは、多数の主要な今後のゲームに関する新しい詳細が共有されます。アサシン クリードとウォッチドッグス シリーズの大きな話題の新作について、さらなる情報が公開される予定です。それもあります初見のために来るファークライ6の特徴ブレイキングバッド』のジャンカルロ・エスポジートが主演。
そこが難しいところです。ここ数週間の暴露は明らかに、最悪の犯罪者を暗黙的かつ明示的に保護するユービーアイソフトの機能不全な企業文化を浮き彫りにしている。しかし、Ubisoft Forward に登場するビデオ ゲームの 1 つでも、何百人もの人々の努力の成果です。
ユービーアイソフトはすでに、イベントはゲームに特化し、ニュースになっている内容については一切議論しないことを明らかにしている。しかし、その正当性は...非常に疑わしいとだけ言っておきましょう。
ツイートは削除された可能性があります
はい、パブリッシャーは、番組のすべてが事前に録画されているため、Ubisoft Forward が最近の出来事に言及しないと信じ込ませるでしょう。ただし、ここでのタイムラインについて明確にしておきます。これは何週間もニュースになっています。出版社が何かをまとめる時間がなかったというシナリオはありません。ユービーアイソフトの最高経営責任者(CEO)であるイブ・ギルモ氏は土曜日の夜に公式声明を録音できたかもしれないし、それをストリームに追加する時間はまだ十分にあっただろう。
さらに一歩進めてみましょう。アシュラフ・イスマイルは長年にわたりアサシン クリード シリーズに深く関わってきました。彼は紹介してくれましたアサシン クリード オリジンズ私が個人的に参加した E3 イベントに彼自身が出席しました。彼はクリエイティブディレクターでしたヴァルハラほんの数週間前までは(そしてゲームを明らかにした5月に遡ります)。日曜日のイベント中に彼がカメラに映るつもりはなかったと信じるのは、信じられないほどだ。しかし、彼が現れないのは間違いなく、事前に録音された投稿が削除されたためであるとも考えられます。
ユービーアイソフトはそれを望んでいないため、有害な職場問題については何も発表されないでしょう。しかし、それによって状況がより明確になることもあります。困難な問題に正面から取り組む機会を譲ることに対するこの弱い正当化は、広報が承認したいかなる公式声明よりも、同社とそこに存在する文化について多くを物語っている。
Ubisoft のアーティストやプログラマー、その他の専門分野のメンバーは、単に仕事に行ってクールなゲームを作りたいだけですが、社内の少数ながらも強力な部隊による不正行為によって影響を受けるべきではありません。しかし、新しいゲームの誇大広告の真っ只中にある日曜日の Ubisoft Forward イベントを刺激しているビジネスを理解することが重要です。
更新: 2020 年 7 月 12 日、午後 1 時 14 分 (東部夏時間)セシル・コルネの立場に関する情報が不足していることを明確にしました。彼女が人事部門のトップの役割を辞任することは確認されているが、会社を辞めるわけではない。