ウーバーのコミュニケーション責任者が最後に会社を辞めた

別の日、またウーバー幹部が会社を辞めた。

今回は、コミュニケーションおよび政策責任者のレイチェル・ホイットストーン氏です。

電子メールCEOのトラビス・カラニック氏はスタッフに向けてホットソン氏を称賛し、退職が円満なものであったことを示唆した。彼女は自然の力、並外れた才能、そして一流の組織を築いた素晴らしい選手兼コーチです。」

ウィットストーン氏は、ウーバーから送られた声明の中でカラニック氏の明るい口調に同調した。「私たちが築き上げたチームを非常に誇りに思っています。そして、私がグーグルを辞めたときと同じように、強くて聡明な女性が私の後任となることを。」私が Uber に入社したのは、このサービスが大好きだからです。そしてその愛は、6 年前に初めて配車を予約したときと同じくらい今でも強いです。」

砥石氏の後任には副任のジル・ヘイゼルベイカー氏が就任する。

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スキャンダルの連続

この声明は平和と愛に満ちているが、ウーバーの著名な幹部がまた一人退任したことに衝撃を受けないわけにはいかない。

ウーバーはここ数カ月、スキャンダルに追われている。要約すると、元従業員のスーザン・ファウラーがいました。性差別について説明したソーシャルメディアを揺るがしたブログ投稿の社内で。カラニック参加しましたその後、ドナルド・トランプの経済諮問委員会を去った。ある会社での Uber 幹部の話エスコートカラオケバー韓国では。とウーバー社長ジェフ・ジョーンズ辞任した3月に。同社はソーシャルメディア上で同社専用の特別なハッシュタグ「#DeleteUber」を用意しており、反ウーバー感情を強化している。

退職理由

再コード化 レポートウィットストーン氏がウーバーを辞める理由は多面的だという。彼女はそれまでGoogleで10年間働いていたため、明らかに「ドラマ」にうんざりしていた。伝えられるところによると、彼女はスタッフへの電子メールで、この種の「常時稼働」の仕事は刺激的だが疲れる、と述べたという。

再コード化また、一部の投資家が会社の問題の原因を悪い報道のせいにしていたため、彼女とカラニックの間の緊張も報じている。

しかし、カラニックのメッセージは彼らの友好的な関係を指摘している。彼は一緒にハイキングしている写真を添付し​​、「今後何年も彼女をアドバイザーとして迎えられることを楽しみにしている。スカイライン・トレイルに沿ってもっと長いハイキングをする予定だ」と書いた。レポートBBC

今回の退職の背後にある本当の理由が何であれ、ヘイゼルベイカーには厳しい仕事が待っている。

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